lo que hacemos
SEIS ÁREAS, UN MISMO PROPÓSITO:
más que entregar informes, diseñamos procesos útiles y cercanos que responden a las necesidades reales de nuestra clientela.
Porque no queremos ser solo una consultora: queremos ser un apoyo estratégico que facilite que las transformaciones sucedan.
01
Gobernanza y
planificación
Esta línea reúne servicios que ayudan a instituciones y organizaciones a diseñar, aplicar y evaluar políticas públicas y privadas y herramientas de gestión con enfoque de derechos.
- Planes estratégicos y sectoriales con enfoque de derechos humanos: políticas que integran igualdad, diversidad, sostenibilidad y participación ciudadana.
- Planes y herramientas DE&I organizacional: sistemas internos para avanzar en diversidad, equidad e inclusión con impacto real (plan de igualdad, auditoría retributiva, distintivo de igualdad, protocolo para la prevención y actuación frente al acoso sexual y/o por razón de sexo, plan y protocolo LGTBI+…)
- Implementación y evaluación de políticas y presupuestos públicos: soporte técnico para garantizar despliegue normativo, cumplimiento de obligaciones y eficacia de recursos (evaluación de impacto de género, presupuestos públicos con perspectiva de género…).
Consulta servicios específicos:
02
Comunicación estratégica
Diseñamos narrativas que construyen reputación, generan influencia y fortalecen la legitimidad de quienes lideran. Nuestra comunicación se basa en estrategia, análisis y creatividad al servicio de lo público y lo privado.
- Comunicación institucional y corporativa: diseño de estrategia para posicionamiento de administraciones, organizaciones, políticas públicas y proyectos alineados con el enfoque de derechos humanos.
- Comunicación política y electoral: acompañamiento a liderazgos y candidaturas en posicionamientos, discursos, campañas y construcción de legitimidad.
- Producción de contenidos aplicados a la comunicación: materiales para campañas, gestión de eventos…
- Incidencia pública y lobby ético: estrategias de interlocución y construcción de agendas transformadoras.
03
Formación y Capacitación
Formamos a personas, equipos e instituciones para que puedan liderar procesos de cambio con herramientas sólidas y conocimientos aplicados. Nuestra formación combina visión crítica, metodología práctica, adaptación a cada contexto y cumplimiento de la normativa vigente.
- Formación para ciudadanía y equipos: sensibilización en igualdad, diversidad y derechos.
- Formación técnica avanzada para instituciones y organizaciones: capacitación especializada en gestión pública y corporativa.
- Programas a medida: soluciones formativas personalizadas y adaptables a cada necesidad.
04
Investigación Social Aplicada
Generamos conocimiento útil para transformar realidades. Investigamos, evaluamos y diagnosticamos con rigor, aportando datos y evidencias que permiten diseñar mejores políticas, organizaciones y proyectos.
- Estudios sociales con enfoque DE&I y DD.HH.: comprensión profunda de realidades sociales y evaluación de políticas públicas.
- - Estudio de opinión pública y de mercado
- - Estudio de clima laboral y cultura corporativa
- - Estudio de materialidad para RSC
- Estudios organizacionales y corporativos: análisis de cultura interna, procesos y posicionamiento estratégico (estudios de mercado)
- - Evaluación de Políticas Públicas.
- - Estudios demoscópicos y sociodemográficos.
- - Investigación con perspectiva de género.
¿Cómo investigamos?
- Técnicas cualitativas:
- - Entrevistas en profundidad.
- - Grupos focales o focus groups.
- - Talleres participativos.
- Técnicas cuantitativas:
- - Encuestas online, telefónicas o presenciales.
- - Análisis estadístico de resultados.
- - Indicadores, índices y cuadros de mando.
05
Gestión e intervención en servicios especializados
Esta línea cubre tres ámbitos clave: prevención de violencias machistas en espacios públicos, atención especializada y políticas de conciliación y cuidados. Ofrecemos apoyo técnico para diseñar, implementar y mejorar servicios adaptados a cada contexto institucional.
- Prevención y sensibilización en espacios públicos: dispositivos para prevenir violencias machistas y promover convivencia.
- - Gestión y coordinación de puntos violeta, lila o morados y puntos arcoíris.
- - Protocolos de coordinación, actuación y prevención de las violencias sexuales en entornos festivos y comunitarios.
- - Campañas asociadas a entornos festivos y comunitarios.
- Atención y protección especializada: servicios para mujeres en situación de violencia de género o sexual, con acompañamiento técnico en entornos organizativos.
- - Acompañamiento en casos de acoso sexual y/o por razón de sexo.
- - Canal de denuncias y apoyo técnico en la activación de protocolos.
- - Coordinación de centros de atención a la violencia de género y violencia sexual 24h.
- Conciliación y cuidados: programas y políticas para promover corresponsabilidad social e institucional.
- - Gestión del Plan Corresponsables.
- - Programas municipales y redes comunitarias de cuidados.
06
Innovación SocialTech y Marcas Egaleco
La innovación también tiene rostro social. En Egaleco entendemos la tecnología no como un fin en sí mismo, sino como una palanca para transformar la cooperación, la formación y la toma de decisiones estratégicas. Nuestros proyectos propios son la demostración de que la consultoría puede ir más allá del asesoramiento y crear productos con identidad propia, capaces de cambiar dinámicas en lo público y en lo privado.
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tecnología aplicada a la igualdad, que convierte el cumplimiento en ventaja competitiva. -

la plataforma que conecta entidades y multiplica oportunidades, impulsando alianzas en licitaciones públicas a través del matching en UTEs. -

un espacio virtual en desarrollo para ofrecer formación bonificada por FUNDAE y programas digitales que democratizan el acceso al conocimiento.